CISITA Formazione Superiore cogliendo il bisogno di formazione professionale del tessuto economico locale, propone annualmente corsi ed attività formative per favorire l’ingresso nel mondo del lavoro di giovani e adulti, per qualificare maggiormente coloro che già lavorano e per aggiornare il personale delle aziende.
I percorsi formativi forniscono una professionalità specifica che permette un ravvicinato inserimento nel mondo del lavoro; infatti fra i giovani formati attraverso i corsi CISITA, circa il 70 % di essi ha trovato una collocazione entro 6 mesi dalla fine dei corsi, portando con sé la cultura manageriale sulla quale il CISITA punta: motivazione, disponibilità, capacità di apprendimento, concretezza e competenze. Tale risultato è possibile sia per l’alta qualità dei programmi formativi, improntati alla massima pragmaticità, sia per lo stretto rapporto esistente tra le realtà aziendali e il CISITA, la cui attività è progettata e svolta principalmente sulla base delle specifiche esigenze aziendali.
PRINCIPALI AREE DI ATTIVITA’
• FORMAZIONE RIVOLTA A GIOVANI IN DIRITTO/DOVERE
1. Percorsi triennali d’istruzione e formazione professionale
2. Formazione integrativa agli ultimi due anni degli Istituti Tecnici Superiori
• FORMAZIONE RIVOLTA A GIOVANI DISOCCUPATI
1. Formazione iniziale per giovani senza titolo di studio
2. Formazione post diploma e post laurea
3. Formazione finalizzata all’inserimento lavorativo su specifica richiesta aziendale
4. Formazione rivolta a fasce deboli - categorie protette legge 68
• FORMAZIONE CONTINUA
1. Formazione per apprendisti
2. Corsi aziendali e interaziendali di aggiornamento e riqualificazione del personale
3. Formazione imprenditoriale e manageriale
ALTRE AREE DI INTERVENTO
- Attività di supporto alla nascita di nuova imprenditoria, sia direttamente che come supporto
- Orientamento professionale e bilanci di competenze
- Servizio di ricerca e selezione personale
- Studi e ricerche economiche
- Partecipazione a progetti di carattere nazionale e transnazionale
